どんな部署でも必ず役立つ引継ぎ＆仕事の作法！若手・中堅から、課長まで必読！

１　内示が出た！焦らずしっかり異動に備える（そもそもなんで？公務員の頻繁な異動
意外と知らない？人事異動の手続き　ほか）
２　最初が肝心！ここで差がつく最初の１週間（初日が大事！発令当日のポイント
さあ、引っ越し！初日から働こう　ほか）
３　２か月勝負！業務を覚える、３年先を描く（最初の２か月が３年先の上限を決める
「首長目線」「上司目線」を意識する　ほか）
４　手応え実感！地力を高める、実績を重ねる（能力と実績は経験年数に見合ってる？
２部署目！成果にこだわる、自省する　ほか）
５　強みを磨く！異動を力に変える７つの習慣（担当業務でエースをめざす
「三芸」を修める、「弱み」を認める　ほか）