要旨

景気低迷が続いた20年間で、働き方や会社の在り方は大きく変わった。会社という安定した枠の中で仕事の成功や個人の幸福実現をめざす、といったストーリーは描ききれなくなった。これからは自らの絵を描くキャンバスをまず自分で用意しなくてはならない。そしてそのキャンバスを組織の力を使って広げていく必要がある。これからは、そのように自らキャリアを切り拓いていく力が問われる、というのが本書の著者二人に共通する認識だ。本書では、その前提のもと対論形式により、今までの「働く」という概念を一変する驚きの未来を予測。その未来に備えるのに必要な革新的な取り組みについて語っている。著者は「日本のトップマーケター」に選出された経営コンサルタントの神田昌典氏と、「正社員として雇った社員を派遣する」という信念のもと、製造業派遣業界の先頭を走るUTグループ株式会社代表取締役社長兼CEOの若山陽一氏。
※要旨の情報〔社会情勢、著者経歴など〕は、作成日当時のものです。
以降内容が変わっている場合があります。[要旨作成日:2016年05月24日]

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