高校生、大学生の就職状況がきわめて厳しい。今後就職氷河期レベルと呼ばれた二〇一〇年よりもさらに悪化の一途をたどることは確実視されている。「就職難の最大要因は、不況ではない」大学と企業を綿密に取材し、就活の現場を歩いてきた著者はそう述べる。早まる企業の採用活動、授業そっちのけで就活に励む学生、大学教育の空洞化、社会に出る準備不足の学生の増殖、少ない優秀な人材の奪い合いでさらに早まる企業の採用活動…。本書では、このような就活のゆがんだ構造を徹底分析し、終わりなき負のスパイラルを変えるための「望ましい就活のあり方」を提言する。

第１章　「新」就職氷河期
第２章　リアルな「就活」の実態
第３章　苦悩する採用現場
第４章　学生が苦戦を強いられるわけ
第５章　幸せになれない就活、不満足な採活
第６章　大学による「就活改革」
第７章　新しい就活へ　見えてきた改革の動き