働く人と会社が、互いに豊かになるしくみとは？「談合をしない」「自動リストラ装置」「道楽苦社員」「利殖研修」…常識を壊す希望社の実験の数々。

プロローグ　「わが社は“実験牧場”」
第１章　「働かされない働き方」とは？
第２章　試行錯誤の会社作り
第３章　希望社で働く社員たち
第４章　希望社と「収益型住宅」
第５章　二一世紀を生き抜くには「自立」が不可欠

ユニークな人事制度で知られる岐阜県の建設会社「希望社」。その創業者が、自らの実践から社員が進んで働く新しい会社のあり方を語る。