１　進んで仕事をつくり出す“マイルール”と“マインド”（安藤美冬（起業家・コラムニスト））
２　いっしょに仕事をしたい仲間をつくれ（岩瀬大輔（ライフネット生命社長兼ＣＯＯ））
３　“当事者意識”を持ち社会をリデザインする（刈内一博（野村不動産））
４　現場を動かすミドル・マネジメント（額田純嗣（三越伊勢丹セールスマネージャー））
５　ワーク・ライフを高める“自分磨き”（廣優樹（ＮＰＯ法人「二枚目の名刺」代表））
６　自分らしい違和感と信念を持て（佐渡島庸平（作家エージェント「コルク」代表））
７　明確な目的と熱の通った企画をつくれ（柿内芳文（星海社新書初代編集長））
８　自分と向き合いモチベーションを保て（為末大（元プロ陸上選手））

ずばぬけた能力がなくとも、誰もが仕事で輝ける。新世代のトップランナー８人が２０代〜３０代のビジネスパーソンに向けて、仕事において経験した苦労、失敗、それを乗り越えた方法論をシェアする。