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結果を出すリーダーほど動かない 部下が期待どおりに動く壁マネジメント術

出版社名 フォレスト出版
出版年月 2017年9月
ISBNコード 978-4-89451-772-1
4-89451-772-8
税込価格 1,650円
頁数・縦 260P 19cm

商品内容

要旨

NLP理論、行動分析学から導き出した「やりきらせる」技術。業種も、リーダーの性格も、関係なし!誰でもマスター&通用するメソッド、完全公開。超現場主義のコンサルタントが説く、再現性・継続性が高い究極のマネジメント術!

目次

第1章 なぜあなたの部下は動かないのか?
第2章 チームの行動を変える「壁マネジメント」
第3章 結果を出す「壁マネジメント」の実践
第4章 成果果につなげる「壁マネジメント」PDCA
第5章 「壁マネジメント」のスコアリング手法
第6章 「壁マネジメント」を他人に任せる方法
第7章 成功事例に学ぶ「壁マネジメント」

おすすめコメント

部下を動かすために、上司は動くな。【NLP理論】【行動分析学】から導き出した「やりきらせる」技術!  「自分でやったほうが早いから」は、絶対禁句。 部下に強く言えない気弱なリーダーも絶賛の最強のマネジメント術。   <結果が出る「壁マネジメント」の3つの柱>  ◆1 組織(部下)に「行動ルール」を守らせる「介入ルール」の実践  ◆2 ルールの行動結果に対する漏れない「OK、NG」の評価フィールドバック  ◆3 定量化したマネジメント行動の効果検証の仕組みづくり

著者紹介

山北 陽平 (ヤマキタ ヨウヘイ)  
(株)アタックス・セールス・アソシエイツ、コンサルタント。NLPマスタープラクティショナー。営業のコンサルタントとして企業のコンサルティングに従事。現在は多くの企業に「行動分析学」を基にした行動改革指導を実施。さまざまな組織の行動変革を実現するコンサルティングを展開(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)