はじめに　新しい時代に、新しいリーダーが求められている（中西宏明）
第１章　「社長の定義」が変わる（大変革の時代には、いったい何が起こるのか？
経営トップに求められる資質は、昔とどう変わったか？　ほか）
第２章　コーポレートガバナンス改革と理想のサクセッションプラン（なぜコーポレートガバナンス改革が必要なのか？
これから「社長の候補者」に求められるものは何か？　ほか）
第３章　採用が変わる、キャリアが変わる、教育が変わる（大企業でも、若手を抜擢する仕組みは作れるか？
企業の採用は、どう変わっていくべきか？　ほか）
社長交代・わが社の場合（新しいカルチャーを作り上げるための徹底したガバナンス改革　みずほフィナンシャルグループ取締役会長・佐藤康博
技術系の改革派が後継者。創業事業は永遠ではない　コニカミノルタ取締役会議長・松崎正年　ほか）
おわりに　令和の時代、社長の選び方も新時代へ（冨山和彦）