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戦略起点の人材マネジメント

出版社名 ダイヤモンド社
出版年月 2025年5月
ISBNコード 978-4-478-12125-2
4-478-12125-7
税込価格 1,760円
頁数・縦 225P 20cm

商品内容

要旨

採用から育成、評価まで「人」の仕組みは戦略最適で考える!日本の経営コンサルティングファームのパイオニア、TCG(タナベコンサルティンググループ)が贈る企業成長を加速する人事戦略論!

目次

第1章 企業経営と人材マネジメント
第2章 人材マネジメントの潮流
第3章 人材マネジメントの領域
第4章 人材フローマネジメント1(人材採用)
第5章 人材フローマネジメント2(人材育成)
第6章 人材フローマネジメント3(活躍・定着)
第7章 人事処遇制度
第8章 人事運用システム

出版社・メーカーコメント

採用から育成、評価まで「人」の仕組みは戦略最適で考える!日本の経営コンサルティングファームのパイオニア TCG(タナベコンサルティンググループ)が贈る企業成長を加速する人事戦略論!

著者紹介

竹内 建一郎 (タケウチ ケンイチロウ)  
タナベコンサルティンググループ タナベコンサルティング/常務取締役。HRコンサルティング事業部担当。大手メーカーにて設計・開発業務を経験し、タナベ経営(現タナベコンサルティング)へ入社。企業再建から成長戦略策定まで、200社以上のコンサルティングに従事。企業の成長発展に向け多くの実績を上げている。経営的視点による中期〜長期ビジョン実現に向けた幅広いコンサルティングを展開。HR領域においては、サクセッションプランから後継者・次世代の経営者人材育成まで人と組織にかかわる実践的なコンサルティングで高い評価を得ている
川島 克也 (カワシマ カツヤ)  
タナベコンサルティング/取締役。HRコンサルティング事業部担当。経営全般からマーケティング戦略構築、企業の独自性を生かした人事戦略の構築など、幅広いコンサルティング分野で活躍中。年商1000億円超のメーカーのM&Aに際しては、グループ会社人事制度の統合支援と幹部教育を実施し、グループ理念とミッションを軸としたグループ戦略の推進とマネジメントレベルの向上を実現。企業の競争力向上に向けた戦略構築と、強みを生かす人事戦略の連携により、数多くの優良企業の成長を実現している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)