
愚直に実行せよ! 人と組織を動かすリーダー論
PHPビジネス新書 004
出版社名 | PHP研究所 |
---|---|
出版年月 | 2006年5月 |
ISBNコード |
978-4-569-64938-2
(4-569-64938-6) |
税込価格 | 880円 |
頁数・縦 | 230P 18cm |
書店レビュー
総合おすすめ度:
全1件
-
-
組織を動かすリーダーシップを発揮するために必要な資質
-
おすすめ度
- 都城金海堂 (宮崎県都城市)
「身をもって示す」という意味の重さは、計り知れないものがあるような気がし ました。 歴史的な出来事の中には、国の平和のために自分の命さえ惜しくないというくら い人のために動いてきた人が存在します。 もっと辛いのは、自分ではなく息子の命を差し出さなくてはならない状況に陥っ たとき、忠誠を尽くすために言うとおりにしたというエピソートでした。 この例は現代を生きる人たちからすれば考えられないことで、想像するのも難し いのかもしれません。 リーダーの本気の行動が部下の心を動かすということだと思います。 著書の中に、そんな例が書かれたのには、 「自分さえよければいい」 という考えで暮らしている人が多い、いまの世の中に警鐘を鳴らしているような 気がしました。 人のために自己犠牲もいとわないというリーダーシップ論は、とても刺激のある 内容でした。 本書では、日本の歴史にも多くのページ数がさかれています。 日本のことをもっとよく知って、国際的なリーダーになって欲しいという、著者 の考えがここにも反映されています。
(2006年7月28日)
-
おすすめ度
-
商品内容
要旨 |
リーダーが人を動かし、職場を動かし、会社を変えるには、どうすればいいのか。それにはすばらしいビジョンや戦略も必要だが、それ以上に重要なのは、リーダーが「身をもって示す」ことであり、成果が出るまで「愚直に実行する」ことなのである。日本社会の持つ特質にも焦点をあてながら、これからのリーダーに必要な資質を東西の具体的事例を引きながら詳細に解説。組織を率いるトップリーダー、あるいは管理職者のための格好のテキスト。 |
---|---|
目次 |
第1章 日本型リーダーシップ |
おすすめコメント
これからのリーダーに求められる資質とは何か、東西の事例を引きながら詳細に解説。トップリーダー、管理職者のための格好のテキスト。現実に人を動かし、世の中を変えるリーダーとは、自分の信念を「愚直に」「地道に」「執拗に」実行する人。本書では、東西古今の具体的事例を引きつつ、また日本社会の独自性も視野に入れながら、いま現場で求められているリーダーシップの要諦を説きます。