シニア人材マネジメントの教科書 老年学による新アプローチ Ｇｅｒｏｎｔｏｌｏｇｙ
| 出版社名 | 日本経済新聞出版社 |
|---|---|
| 出版年月 | 2015年5月 |
| ISBNコード |
978-4-532-32003-4
（4-532-32003-8） |
| 税込価格 | 2,200円 |
| 頁数・縦 | １９３Ｐ ２１ｃｍ |
商品内容
| 要旨 |
老年学は年齢を重ねることで、人はどのように変化するかを、心理、教育、経済、労働、医学など各分野から学際的に研究する学問。本書は、その研究成果を企業の人事現場に応用し、これまで知られていなかった画期的なノウハウを提供します。 |
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| 目次 |
第１章 シニア社員はなぜ、お荷物扱いされるのか？ |
出版社・メーカーコメント
生産年齢人口が減少するなか、55歳以上の社員をいかに活用するかは各企業の重要課題になっている。本書は「老年学」からシニア人材のマネジメントを解説した初の本。シニア活用に注力している企業の実例も盛り込む。