障がい者・引きこもりも戦力にする「究極の適材適所」。「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」受賞企業の、働きがいを高めた感動的エピソードを満載。

第１章　「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」の会社のすごさ（大賞設立の経緯
就労環境をオープンにする意義　ほか）
第２章　障がい者は会社の戦力にできる（アイエスエフネットが十大雇用を始めた理由
雇用の受け皿として会社をつくった経営者たち　ほか）
第３章　高齢者・女性の活用が企業戦略のカギを握る（高齢者を大切にする会社は業績も高い
社員の定年時期を決めてはいけない　ほか）
第４章　「社員は家族」というマネジメント（赤字でもリストラはしない
社員とその家族の幸せに軸足を置く　ほか）

障がい者、高齢者を積極登用し、成長している数々の会社を紹介。究極の適材適所を実現する経営哲学を、話題の２人が熱く語る。