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社長、その給与は払い過ぎ!

出版社名 あさ出版
出版年月 2012年2月
ISBNコード 978-4-86063-514-5
4-86063-514-0
税込価格 1,650円
頁数・縦 189P 19cm

商品内容

要旨

払い過ぎている社員の給与を下げると、優秀な社員のモチベーションが上がる。モチベーションを下げない、トラブルにならない、給与の下げ方、人の辞めさせ方。

目次

序章 社長、その給与は払い過ぎ
第1章 だから払い過ぎが生まれる!意外と多い給与の勘違い
第2章 その社員に払う給与、本来この額で十分です
第3章 社長、払い過ぎのギャップをどう埋めますか?
第4章 モチベーションを下げずに、給与を下げる
第5章 最後の手段!トラブルが起きないように、辞めてもらう
終章 社長も社員も満足できる、新賃金制度とは

著者紹介

堀内 智彦 (ホリウチ トモヒコ)  
株式会社グリップス代表取締役、堀内経営労務事務所代表。埼玉県所沢市生まれ。日本大学理工学部卒業。大学在学中に社会保険労務士試験合格。卒業後、国際航業株式会社(現・国際航業ホールディングス)で技師として勤務した後、1991年、堀内経営労務事務所開業。1993年、株式会社グリップスを設立し、代表取締役に就任。製造業のみならず、小売業、飲食業、サービス業など、あらゆる業種の経営改善を専門とし、どの企業にも存在する年商の10%以上のムダ(埋蔵金)を利益に変えることで、短期間で業績回復を実現させている、現場改善コンサルタント。人事制度構築支援、生産性向上などのコンサルティング活動を中心に、講演・セミナー講師、執筆等で活躍中(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)