島田晴雄先生退職記念論文集。労働・企業経営・教育訓練・社会保障の４つの分野について、労働経済学の最先端の研究を紹介。

労働経済学の新展開
第１部　労働経済の研究展望（高齢者の就業行動の長期的変化―『就業構造基本調査（１９８２‐２００２年）』に基づく実証分析
リンクしたマイクロデータによる雇用構造の分析
都道府県間労働移動の再検証―「国勢調査」による粗フロー分析
経済のグローバル化と非正規労働―マイクロデータのマクロデータのリンクによる分析
労働市場のマクロ分析―サーチ理論ろマクロ経済分析
転職に関する労働市場モデルの発展―景気循環、賃金格差とＪｏｂ　ｔｏ　Ｊｏｂ　Ｔｒａｎｓｉｔｉｏｎの役割）
第２部　企業の経済学（成果主義は望ましいのだろうか
ダイバーシティ・マネジメントの実証研究―日韓企業の調査を中心に
日本における営利企業・非営利組織間の人的資本および社会関係資本の不均衡―“Ｃｏ−Ｐｒｏｄｕｃｔｉｏｎ”による問題解決のためのアプローチ）
第３部　人的資本の経済学（競争は教育に有害か？―経済学からの再解釈
青少年のキャリア教育と地域経済の活性化に向けて―地域の地域による地域のためのインターンシップ
日伊の比較から見た夫婦の就業形態と出産意欲の関係―短時間労働は出生力を上昇させるか）
第４部　社会保障の経済学（医療制度：３つの選択肢からの国民選択―世論調査の分析より
公的年金の繰り上げ受給・繰り下げ受給で逆選択は発生しているのか
日・韓医療保険と介護保険制度に対する比較分析―制度の誕生と発展過程による分析）
あとがきにかえて―退職記念論文に寄せて