人の管理ができる人、仕事の管理ができる人―部下を持ったらまず必要とされる「管理力」とは何か。いまさら他人には聞けない「管理」の要諦を大公開。

１章　あなたの「管理力」をチェックする！
２章　業績達成のための実践マネジメント
３章　部下の育成の効果的な「クセづけ」
４章　コミュニケーションをどう活性化させるか？
５章　問題解決と改善にはやり方がある
６章　管理者としての成長目標

３人部下を持ったら何が必要か、できる管理職の仕事術を一挙公開。