• 本

これだけは知っておきたい!中小企業の賃金管理 若手が採用でき、優秀な人材が定着する新常識

出版社名 東洋経済新報社
出版年月 2023年2月
ISBNコード 978-4-492-26119-4
4-492-26119-2
税込価格 1,980円
頁数・縦 290P 19cm

商品内容

要旨

インフレ、人材獲得難時代の「賃金の基本」がわかる一冊。1万社のデータを活かした「北見式実践マニュアル」を公開。

目次

足で集めた賃金の最新情報
給与制度の作り方
何となく昔からこうだったけど…給与制度の見直し方
実践!給与決定の行い方
北見式の給与診断 これだけの視点
業績連動!昇給および賞与の“総原資”の決め方
“社長”が納得できる評価の行い方
評価の結果を昇給に反映する仕方
「男女の給与格差」実態と対応策
“良くない給与制度”とは
こんな人事制度は要らない
余談 日本の給与はココが問題

著者紹介

北見 昌朗 (キタミ マサオ)  
1959年、名古屋市生まれ。大学卒業後、経済記者として主に中小企業数千社を取材。新聞社を退社し、1995年に独立。株式会社北見式賃金研究所を設立し所長に就任。上場企業ではなく中小同族企業を対象にした専門の人事・賃金コンサルタント業を始める。地元愛知県だけでなく、首都圏や関西圏等で数万人の給与を毎年調査分析している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)