2040年の人材ビジネス大予測 これからの“採用”はどう変わるのか?
出版社名 | クロスメディア・パブリッシング |
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出版年月 | 2025年5月 |
ISBNコード |
978-4-295-41094-2
(4-295-41094-2) |
税込価格 | 2,178円 |
頁数・縦 | 303P 19cm |
商品内容
要旨 |
企業が人を選ぶ時代から人に選ばれる企業だけが生き残る時代へ。人材ビジネスで読み解く日本の現在・過去・未来。 |
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目次 |
第1章 人に選ばれる企業だけが生き残る世界へ |
出版社・メーカーコメント
労働人口減少、コロナ禍、働き方改革……これらは、人材ビジネス業界に大きな変化を与えた。1990年以降の流れに着目すると、特にここ数年はその進化が加速している。本書は、過去の人材ビジネス業界の変遷から、近年のAIによる採用プロセスの構造改革、フリーランスやスポットワークの台頭、新たな労働の形の出現まで、幅広く取り上げる。著者は、人材ビジネス業界に精通しPIVOT出演経験(2024年12月公開で現在13万改回再生)も持つ黒田真行氏と、リクルート退職後に人材サービス企業のコンサルタントとして独立した神宅謙一郎氏。二人の豊富な知識をもとに、業界全体を俯瞰しつつ、その背景や個々の事例について詳しく解説していく。過去から現在までの流れを踏まえ、さらに未来を予測することで、人材ビジネス業界で働く人はもちろん、人材採用に課題を抱える企業に寄与する1冊となっている。