全国８０００社超を訪問・調査して見つけた「人を大切にするいい会社は社員の子どもの数が多い」という事実。それはそのまま好業績を続ける企業群とイコールだった。５１社の事例から分かった、「子育てしやすい会社、だから業績好調」の真理。いい会社をつくりたい企業経営者、仕事と子育てを両立して活躍したい全ての人に捧げる「ワークライフバランス経営」の決定版。

第１章　社員の子どもの数が多い会社の７つのポイント
第２章　ニッポン　社員の子どもの数が多い５１社（制度が充実している企業（ふくや―福岡市・明太子製造販売業
琉球補聴器―沖縄県那覇市・補聴器販売業
陰山建設―福島県郡山市・建設業
グリンリーフ―群馬県昭和村・有機農産物栽培加工販売業　ほか）
風土が定着している企業（加賀屋―石川県七尾市・旅館業
ルバンシュ―石川県能美市・化粧品製造販売業
グッディーホーム―東京都武蔵野市・住宅リフォーム業
アドバンティク・レヒュース―群馬県前橋市・産業廃棄物収集業　ほか））
第３章　人を大切にする会社が日本を元気にする