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「見せかけの勤勉」の正体 日本人ビジネスマン なぜ成果主義は失敗したか

日本人ビジネスマン

出版社名 PHP研究所
出版年月 2010年6月
ISBNコード 978-4-569-77988-1
4-569-77988-3
税込価格 1,650円
頁数・縦 238P 20cm

商品内容

要旨

9割の日本人は“やる気”がない!?管理職が陥りやすい「ワナ」を徹底検証。

目次

第1章 「見せかけ」が通用しなくなった
第2章 何が意欲を失わせているか
第3章 二つの主義をめぐる皮肉な結果
第4章 「やる気のパラドックス」はなぜ起こる?
第5章 「やらされ感」から「所有感」へ
第6章 部下の管理は「腹八分」で
第7章 上手な「片手間」とは?―スイーパー・リーダーシップ

出版社
商品紹介

「仕事に対する熱意」は対象14カ国中最低にも関わらず、休みをとらない日本人。私たちに生じている「やる気のパラドックス」とは。

著者紹介

太田 肇 (オオタ ハジメ)  
1954年、兵庫県但東町生まれ。神戸大学大学院経営学研究科博士前期課程修了。京都大学経済学博士。国家公務員、地方公務員を経験ののち、三重大学人文学部助教授、滋賀大学経済学部教授などを経て2004年より同志社大学政策学部教授。専門は組織論、人事管理論。とくに個人を生かす組織・社会について研究。08年より日本表彰研究所の所長も務める。著書に『プロフェッショナルと組織』(同文舘、1993年、組織学会賞)『仕事人と組織』(有斐閣、1999年、経営科学文献賞)『ベンチャー企業の「仕事」』(中公新書、2001年、中小企業研究奨励賞本賞)など多数(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)